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《奔跑吧兄弟》团队拓展训练方案
方案简介:
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培训天数:
16—60天
培训方式:
团队拓展训练方案
培训目的:
团队定向闯关
适合人数:
1人以上

课程背景:

第一方面:打造中国特色的“跑男”文化。在拓展中展现团队特色,在给员工带来快乐的同时,也极大地展现了团队风貌和提升团队凝聚力。
第二方面:把握受众心理变化,加入社会热点元素。课程在内容设计和参与感方面结合当前社会热点和舆情走向考虑,设计悬念性、趣味性和时代感兼备的游戏任务,尽量多选择一些舆论认同度和关注度较高的项目加入。
第三方面:是注重健康理念的传播,提升课程正能量。“娱乐”与“健康”是伟超《奔跑吧!兄弟》的两个关键词。在活动中,教练有意识地强化了团队通力合作,永不言弃的拼搏精神。

课程形式:

这是一个扣人心弦的比赛!参加者分成若干个参赛队,在规则的限制下,利用一环扣一环的赛程提示穿越陌生地带,不断向前。过程中,队伍将遇到充满悬念的谜题设置!最后,率先找到“终点标志”的队伍获胜!
每个活动通过团队或个人形式进行游戏,通过脑力和体力的比拼获取金牌或提示继续闯关,最后决定胜者。输者将接受惩罚,胜者则有奖励。其中破解谜题,撕名牌等项目趣味十足,在娱乐的同时增进团队凝聚力。

课程目标:

1.为团队带来前所未有的奇妙体验与乐趣;
2.拉近团队距离,加强沟通与融合;
3.建立开放与参与的积极态度;
4.强化团队活力与能量,激发热情与士气;
5.在困难险阻中通过团队协作去找到解决问题的方法信心;
6.活动气氛活跃,参与性高,增加个人和团队对于陌生环境的适应性,加强个人的心理素质的锻炼;
7.突破常见思维模式,把不可能变为一定能。
8.带来无限趣味的同时,大幅度提升团队凝聚力,协作能力
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