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破冰游戏《一圈到底》
活动简介:
一圈到底游戏介绍: 人与人之间通过沟通互相了解,达成共识。此游戏旨在检视一个团队中人员彼此沟通的状况,同时帮助畅通沟通渠道,以推动今后的相互协作。拓展小游戏一圈到底...
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一圈到底拓展训练方案
活动时间:
45分钟/组
使用道具:
呼啦圈2个
活动目的:
团队沟通
团队协作
应变能力
换位思考
适合人数:
16-20人/组

一圈到底游戏介绍:

人与人之间通过沟通互相了解,达成共识。此游戏旨在检视一个团队中人员彼此沟通的状况,同时帮助畅通沟通渠道,以推动今后的相互协作。拓展小游戏一圈到底人与人之间通过沟通互相了解,达成共识。这是一个拓展训练中很常见的呼啦圈小游戏,游戏规则是所有学员手拉手围成一圈,在规定时间内,用呼啦圈穿过所有人的身体回到原位。

一圈到底游戏目的:

1、锻炼创新能力。
2、提升团队协作能力。
3、具备良好的心态和竞技状态。
4、使学员彼此以非语言形式进行沟通,以高难度沟通形式完成低难度活动。

一圈到底游戏意义:

1、拓展训练是一项旨在协助企业提升员工核心价值的训练过程,通过训练课程能够有效地拓展企业人员的潜能,提升和强化个人心理素质 ,帮助企业人员建立高尚而尊严的人格;同时让团队成员能更深刻地体验个人与企业之间,下级与上级之间,员工与员工之间唇齿相依的关系,从而激发出 团队更高昂的工作热诚和拼搏创新的动力,使团队更富凝聚力。
2、团队合作训练:拓展训练是一套塑造团队活力、推动组织成长的不断增值的训练课程。是专门配合现代企业进行团队建设需要而设计的一套户外体验 式模拟训练,这是当今欧、美及亚洲大型商业机构所采纳的一种有效的训练模式;训练内容丰富生动,寓意深刻,以体验启发作为教育手段,学员参与的训 练将成为他们终身难忘的经历,从而让每一系列活动中所寓意的深刻的道理和观念,能牢牢地扎根在团队和每个成员的潜意识中,并且能在日后的工作合作 中挥发应有的效用。
3、通过拓展训练,学员在以下方面将有显著的提高:认识自身潜能,增强自信心,改善自身形象;克服心理惰性,磨练战胜困难的毅力;启发想象力与创 造力,提高解决问题的能力;认识群体的作用,增进对集体的参与意识与责任心;改善人际关系,更为融洽地与群体合作;学习欣赏、关注和爱护自然。

一圈到底游戏图片展示:

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一圈到底游戏规则:所有学员手拉手围成一圈,用呼啦圈穿过所有人的身体回到原位。在活动过程中,不能以语言为沟通工具,只能依靠肢体语言和眼神进行沟通,相互拉着的手不能放开,也不能用手指去勾呼啦圈。计时,看最快用了多少时间完成。
1.将学员分为人数均等的两组,每组站成一个面向圆心的手拉手的圆。
2.为各组分发一个呼啦圈,并将其套在起点学员的手臂±,然后在 不用手的情况下,将呼啦圈传递一圈回到起点,过程中只可以利用队友 的身体传递呼啦圈。
3.各组可先练习15分钟。
4.共进行三轮比赛,取最佳成绩。
5.在第一轮比赛之后给每组3分钟的时间进行回顾总结再进行比赛。

注意事项:

1.在项目开始前,学员应做好准备活动,并摘下身上的贵重物品和有可能造成伤害的硬物。
2.在学员找不到很有效的方法时,培训师可以给予相应的指导。

1、此项目说明不取变方法而仅仅是改善熟练程度及技巧对结果® 改善是缓慢的,但是如果有新的创意,则会对结果有质的改善。
2、此项目让学员们体会到革新和创造力的巨大力量,认识到仅仅 通过熟能生巧来提高效率是远远不够的。

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